Dans le monde du travail, l’on parle de plus en plus de portage salarial. Ce concept, selon l’ordonnance du 2 avril 2015, fait intervenir trois parties : le salarié porté, l’entreprise de portage salarial et l’entreprise cliente. Voyons tout cela plus en détail.
Lettre de motivation : comment assurer une rédaction pertinente
L’écriture d’une lettre de motivation est une étape nécessaire lors d’une recherche d’emploi et pour répondre à une offre d’emploi. La sincérité est de mise lorsque vous rédigez cette lettre, mais il existe également des règles à respecter. De ce fait, pour que votre lettre de motivation soit réussie, voici quelques conseils.
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Un CV clair est toujours apprécié
Vous avez des compétences et une expertise certaines, soit. Mais puisque vous êtes à la recherche d’un travail, il y a certains points sur lesquels vous devez faire attention si vous voulez qu’un recruteur lise votre CV. Un CV n’est pas une lettre dans laquelle vous allez fanfaronner et exposer votre savoir-faire d’une manière prétentieuse. Tout ce qu’un recruteur veut, c’est un CV suffisamment clair et concis et qui donne envie de lire et éventuellement, de vous rencontrer.
Composez votre équipe avec un meilleur logiciel de recrutement
Pour qu’une entreprise soit performante, elle doit bien choisir les membres de son personnel. Cette sélection repose souvent sur les épaules du service des Ressources humaines et s’avère difficile lorsque de nombreux profils de qualité se bousculent. Afin de faciliter le recrutement, des logiciels de recrutement performants sont aujourd’hui disponibles.
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Le point sur la location de garde-meuble
Permettant l’entreposage de vos meubles et de vos affaires encombrantes, la location de garde-meuble est une solution avantageuse aussi bien pour les particuliers que les entreprises. Quelle que soit la raison qui vous pousse à opter pour cette solution de stockage, n’hésitez pas à faire appel à un professionnel spécialisé dans le domaine.
Comment manager à distance ?
Vous n’avez jamais été confronté à une telle situation et vous êtes un peu perplexe, ne sachant pas trop par quoi commencer. Eh oui, comme bon nombre de dirigeants d’entreprise en France et ailleurs, une partie et peut-être même la majeure partie de votre équipe doit travailler à partir de chez eux. Certes, vous en avez dirigé des réunions par vidéoconférence, ici comme lorsque vous étiez en déplacement à l’étranger, mais manager à distance, en permanence, c’est vraiment nouveau. Voici quelques conseils qui pourraient vous être utiles.
Tous les conseils pour bien manager une équipe projet
La réussite d’un projet dépend notamment des compétences du manager à diriger son équipe. Le management d’une équipe projet est diffèrent du management d’un service. En effet, un chef de projet est dépourvu d’une autorité hiérarchique sur ses collaborateurs. Alors, comment doit-il manager son équipe ?
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Employés de bureau : les 3 règles pour préserver sa santé
Un employé de bureau passe, en moyenne, 6,5 heures par jour devant un écran d’ordinateur, soit une moyenne de 1700 heures chaque année. Les conséquences sur la santé du salarié sont nombreuses : maux de tête fréquents, saut d’humeur, etc. Comment prévenir sa santé quand on est employé de bureau ?
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